想做公司内部网站建设?看完这篇你就懂了!

发布日期:2025-04-13 08:00浏览次数:

最近老板让我搞个公司内部网站,说是要方便大家伙儿平时查资料、看通知啥的。我一个搞技术的,哪懂这些,没办法,硬着头皮上呗!

摸索阶段

一开始我是两眼一抹黑,啥也不懂。先去网上搜搜“公司内部网站建设”,好家伙,一堆专业名词,看得我头都大。不过咱也不是轻易放弃的人,慢慢看,慢慢学呗。

看不少资料,大概知道,这内部网站,说白就是个公司内部的小型“门户网站”,大家可以在上面发布信息、共享文件、协同办公啥的。

确定需求

光知道概念不行,还得知道咱公司具体要于是我开始“骚扰”各个部门的同事,问他们平时工作中有啥不方便的,希望通过这个网站解决啥问题。

收集一圈意见,大概有这么几条:

  • 通知公告: 以前发通知都是邮件、微信群,乱糟糟的,还容易漏看。
  • 文件共享: 各种规章制度、技术文档、培训资料,都散落在各个电脑里,找起来费劲。
  • 部门协作: 项目进度、任务分配,最好能有个地方统一管理。
  • 在线申请: 请假、报销、采购啥的,能在线提交就方便多。

选择工具

知道大家要接下来就是选工具。网上推荐的建站工具有很多,什么CMS、框架之类的,看得我眼花缭乱。我决定用个简单点的,就选个开源的CMS系统,上手快,功能也够用。

搭建过程

选好工具,就开始动手搭建。先在服务器上装好环境,然后把CMS系统安装上去。这一步还算顺利,照着教程一步步来就行。

接下来就是“装修”。我可没啥设计天赋,就找个现成的模板,稍微改改,把公司的LOGO、颜色啥的换上去,看着还像那么回事。

然后就是把各个部门的需求,一个个往上“搬”。建几个栏目,什么“通知公告”、“文件中心”、“项目管理”、“在线申请”之类的,再把相关的内容填进去。

这一步是最费时间的,要跟各个部门反复沟通,确认内容的准确性、完整性。有时候还得帮他们整理资料,真是操碎心。

测试上线

内容差不多,就找几个同事帮忙测试。让他们试试各个功能,看看有没有啥问题,提提意见。

测试过程中,还真发现不少问题。比如,有个按钮点不动,有个页面排版乱,还有个流程走不通。我赶紧一个个修改,改完再测,反复几次,总算没啥大问题。

就是正式上线!我把网站地址发到公司群里,让大家伙儿都去看看,提提意见。看着大家在群里讨论,说这个网站还挺好用的,我心里美滋滋的,总算没白忙活。

持续维护

网站上线,可不是就完事。还得定期维护,更新内容,修复BUG。有时候还得根据大家的需求,增加一些新功能。这网站就像个孩子,得一直“养”着。

虽然过程挺累的,但看到大家用得方便,我也挺有成就感的。这事儿也让我学到不少东西,以后再遇到类似的任务,我就不怕!

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